Главная
>
Судебная практика
>
Предоставление отпуска по уходу за ребенком
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВВ
- РњРѕР№ Р В Р’В Р РЋРЎв„ўР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВВРЎР‚
- Twitter
- Blogger
- Evernote
- LinkedIn
- LiveJournal
- Viber
- Skype
- Telegram
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВВ
- РњРѕР№ Р В Р’В Р РЋРЎв„ўР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВВРЎР‚
- Twitter
- Blogger
- Evernote
- LinkedIn
- LiveJournal
- Viber
- Skype
- Telegram
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВВ
- РњРѕР№ Р В Р’В Р РЋРЎв„ўР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВВРЎР‚
- Blogger
- Evernote
- LiveJournal
- Viber
- Skype
- Telegram
ЗДЕСЬ ПРЕДСТАВЛЕНА СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО ДЕЛАМ, СВЯЗАННЫМ С ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ
2015
• Работнице отказано в предоставлении отпуска по уходу за ребенком, поскольку работницей в адрес работодателя своевременно не представлено заявление о предоставлении такого отпуска, а также документы, подтверждающие факт родственных отношений между ней и внучкой, документы, подтверждающие, что родители данного ребенка не воспользовались правом на предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и на выплату ежемесячного пособия. (2015 г.)
Если информации, представленной на сайте, не хватило для решения Вашей проблемы – звоните по телефону
юрист по трудовому праву
Если информации, представленной на сайте, не хватило для решения Вашей проблемы – звоните по телефону
юрист по трудовому праву
юрист по трудовому праву